2020 год для меня оказался очень насыщенным:
1️⃣На моем основном месте работы вместе с моей командой мы делаем очень крутые, амбициозные и действительно прорывные вещи.
2️⃣ Я вместе с онлайн-школой Skillbox запустила курс по HR-аналитике, где мы сделали очень концентрированную программу и собрали классных экспертов-практиков. Это мой первый опыт такой, комплексной работы и результат, на мой взгляд, очень достойный.
3️⃣ В августе запустила свой ТГ-канал «Красивая аналитика», в котором делюсь своими наработками по анализу данных с HR-ами. На данный момент у меня 1000+ подписчиков и это тоже отдельный повод для гордости
4️⃣ Вместе с Алексеем Колоколовым мы запустили отличный продукт – очень короткий и конкретный курс «Дашборды для HR», который за несколько месяцев прошли уже сотни человек. Отзывы отличные и мы очень довольны
5️⃣ В конце года мы вместе с Катей и онлайн-школой MOD сделали классную программу «IT для HR». Пока рано говорить о результатах, т.к. первый поток еще не выпустился, но я верю, что в следующем году этот курс станет регулярным.
Что нового для себя открыли в 2020 году?
В полной мере ощутила на себе пословицу «век живи – век учись», потому что кроме устройства процессов интеграции ИТ-систем и сборки витрин в хранилище данных, в этом году я изучала как правильно составлять тексты, настраивать отложенные посты в телеграм, прошла очередной курс по визуализации данных. В общем, HR – это мастер на все руки. И то что жить все лето на даче со всей семьей и при этом работать – это прекрасно!
Какие HR-эксперты в этом году особенно вас впечатлили?
Татьяна Жемповская, бизнес и ИТ-архитектор. Очередной раз послушала мастер-класс от Татьяны и узнала много нового и полезного для организации автоматизации в HR
Sergey Yuldashev с его HR-аналитикой в Средневековье на конференции Modconf. Очередной раз восхитилась умению Сергея обобщать, систематизировать и выделять главное, а потом доносить это в доступной форме».
Топ-3 hr-событий 2020 для вас?
- Вебинар по HR-инновациям от Skillaz;
- HR-аналитика от MOD;
- HR-Zero от HR-кухни.
📍Уже в марте стартует онлайн-курс IT-технологии для HR.
Вы можете попасть на открытый урок, где Виктория расскажет, почему любая ИТ-система через пару лет не так хороша, как казалось раньше и что делать с «зоопарком» ИТ-систем, когда нет бюджета на радикальные изменения.
Зарегистрироваться на бесплатный урок можно на сайте: https://modconf.com/hr_it