● HR с более чем 12 годами опыта, 8 из которых — в области C&B
● Работала руководителем управления C&B в головном офисе Магнит, Ростелеком. Работала Начальником отдела управления персоналом в международной
организации World Vision (филиал в РФ).

Реализовывала и принимала участие в разнообразных проектах в
области управления персоналом и C&B:
● Построение и внедрение единой системы мотивации и оплаты труда компании Ростелеком вследствие слияния (проект СМОТ, рост численности с 20 до 180 тыс. чел.)
● Внедрение грейдинга (Ростелеком — Strata, World Vision RF — Hay)
● Внедрение системы управления эффективностью персонала performance management (World Vision RF)
● Внедрение с нуля оценки качества внутреннего сервиса (Ростелеком — 7 поддерживающих функциональных направлений, периметр — Корпоративный Центр и 7 Макрорегиональных филиалов)
● Запуск Общего центра обслуживания (Ростелеком)
● Автоматизация процессов C&B (Ростелеком, SAP SuccessFactors) и др.
● Проходила курсы повышения квалификации в Албании, Румынии, Боснии, Грузии, Армении, на Кипре
● Сертифицированный специалист по оценке должностей методологии Hay и Strata.

Успешный опыт в управлении персоналом с 2002 года, из них более 15 лет - в компенсациях и льготах
Западные и российские банки

• Хоум Кредит энд Финанс Банк (homecredit.ru)
• Абсолют Банк (входил в бельгийскую страховую группу KBC)
• Группа компаний ВТБ — Банк Москвы
• Группа компаний СБ — Сетелем Банк
• Издательская группа «Пронто-Медиа»
• Легкопромышленный холдинг БТК (btcgroup.ru)

С&B-специализация: внедрение систем вознаграждения, проекты по повышению эффективности персонала, бюджетирование затрат на персонал, орг.проектирование, грейдирование должностей, анализ рынка труда, автоматизация hr-процессов

Консалтинг: реинжиниринг и регламентация бизнес-процессов, участие в создании проектного офиса.
Есть опыт построения и запуска собственного бизнеса за рубежом.
Активный участник hr и с&b комьюнити в FB (HR-Коллегия, HR_Dome, C&B Russia & CIS)

Regional Total Rewards Leader, Baker Hughes

Консультант по организационному благополучию и стрессу.
Автор книги "Веллбин. Управление организационным благополучием и стрессом"

Опыт работы в С&B более 10 лет и 2 года в управлении эффективностью. Опыт работы: Allianz, Nezavisimost, Eastward Capital, Deloitte CIS, Softline International

Успешная реализация и внедрение проектов:

• Разработка и внедрение C&B стратегии в СНГ: разработка заработных вилок, variable pay,
• грейдинг, Total Rewards
• Оптимизация и выстраивание процесса бюджетирования, C&B Дашборд
• Оптимизация программ льгот, разработка нового подхода
• Внедрение и разработка Well-being
• Инновационный подход в PM — Continuous performance management
• Постановка целей, kpi vs okr, выстраивание линка с компенсацией
• Коммуникационные кампании
• HRIS — Success factors внедрение (Compensation and Performance модули)

Помимо работы:

• Сертифицированный GRP эксперт, SCCP foundation
• В процессе получения SHRM сертификации
• Докладчик на C&B конференциях (Auditorium, MSB и другие)
• Публикации в журнале «Льготы и бенефиты», на сайте HH.RU и HR-TV
• Участник конкурсов: The Best C&B Russia 2018, 2019

Total Rewards manager Ingka Russia, LLC IKEA DOM

Главный редактор журнала Льготы и бенефиты

Коуч, ведущая тренингов по кризис-менеджменту для топ-менеджмента, семейный психолог

• Готовит команды к работе в кризисных ситуациях
• Ведущая стратегических и командных коуч сессий по антикризисному управлению
• Помогает выработать навыки работы в неопределенности, при повышенных нагрузках и стрессах, в условиях VUCA-мира
• Помогает командам перейти от оценки рисков к риск-ориентированному мышлению

Разработки:

• Тренинги по антикризисному управлению
• Тренинг по подготовке антикризисной команды
• Стратегические командные коуч сессии по оценке рисков, риск-ориентированному мышлению и действиям в любой кризисной ситуации

Образование:

• Психологическое бизнес консультирование и профессиональный коучинг - МИП (2017) + Медиативный коучинг + ICPA (2017) + Association for Coaching (2018)
• Государственная Академия Специалистов социальной Сферы – Психолог (2018), РХТУ им Д.И. Менделеева (2003) инженер химик технолог;
• ФЗФЭИ (2003) менеджер гос. и муниципального управления

MCIPD, C&B project manager, Capital Group

Старший менеджер группы по управлению персоналом и организационными изменениями Департамента консалтинга, Deloitte

Руководитель корпоративного направления, FITMOST

Опытный преподаватель:
Автор и ведущая программы для HR руководителей «Энергия HR»
Академический директор программы ЯHR в «Норникеле»
Автор онлайн-курсов для компаний «Газпромнефть» и «МТС»
Разработчик и ведущая программ по менторингу в Bayer, Ростелеком

Сертифицированный HR профессионал:
2008 — международная сертификация GPHR (the Global Professional in Human Resources, USA)
2008 — международная сертификация GRP (Global Remuneration Professional, USA)
2016 — международная сертификация SHRM (the Society for Human Resource Management, USA)

Квалифицированный бизнес-тренер и коуч:
7 лет работала профессиональным тренером, коучем и фасилитатором
Провела больше 500 индивидуальных коуч-сессий и 100 корпоративных тренингов
2015 — получила сертификацию ICF (Международная Федерация Коучинга)

Руководитель отдела по обучению и развитию персонала, Gedeon Richter Russia

Head of C&B, Перекрёсток Впрок

Ex-Руководитель направления HR отчетности и аналитики, Альфа-банк

Senior Total Rewards Consultant, EMEA Grundfos